2024年劳动节是5月1日星期三会从几号到几号放假?

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这几年的劳动节都是

5月1日至5日放假调休,共5天

而2024年劳动节是星期三

那么这种一般放假

估计就是周三,星期四,星期五

有可能还要周末也放假的

但现在还没有确定

法律分析:

五一节的法定节假日时间为一天,是在五一节当天,法律规定可以和周六周日进行连休,因此一般五一节放假和周六周日连休一共是5天。五一期间,劳动者可以根据国务院发布的相关通知来获得休息权利,但涉及到对相关情况的认定和处理,还需要基于实际的工作情况而定,特别是涉及到对用人单位发放的加班工资标准有异议的,还需要协商来进行合法的处理。用人单位在5月1日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;周六周日期间用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

法律依据:

《全国年节及纪念日放假办法》

第二条 全体公民放假的节日:

(一)新年,放假1天(1月1日);

(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);

(三)清明节,放假1天(农历清明当日);

(四)劳动节,放假1天(5月1日);

(五)端午节,放假1天(农历端午当日);

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

第三条 部分公民放假的节日及纪念日:

(一)妇女节(3月8日),妇女放假半天;

(二)青年节(5月4日),14周岁以上的青年放假半天;

(三)儿童节(6月1日),不满14周岁的少年儿童放假1天;

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日),现役军人放假半天。

衍生问题:

五一劳动节放假薪资的计算

法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

因此单位在五一劳动节当天安排劳动者加班的,应该支付不低于劳动者日工资300%的工资报酬给劳动者。

根据国务院有关规定,五一劳动节放假时间为每年5月1日,如遇周末可以安排与周末调休。具体的放假安排以当年国务院发布的通知为准。

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    祭云超 2025年09月25日

    我是海明号的签约作者“祭云超”

  • 祭云超
    祭云超 2025年09月25日

    本文概览:网上有关“2024年劳动节是5月1日星期三会从几号到几号放假?”话题很是火热,小编也是针对2024年劳动节是5月1日星期三会从几号到几号放假?寻找了一些与之相关的一些信息进行分...

  • 祭云超
    用户092502 2025年09月25日

    文章不错《2024年劳动节是5月1日星期三会从几号到几号放假?》内容很有帮助